- 中國貴酒集團董事長韓宏偉：積極響應政府號召，打贏疫情防控和企業發展兩場硬仗
- 2022年03月21日 來源：中國證券報·中證網
提要：中國貴酒集團明確將配合政府疫情防控措施寫進新員工《錄用條件確認書》中，以此作為員工錄用標準之一，受到了新老員工的一致認可。
“疫情就是命令，防控就是責任”。將配合疫情防控措施寫進新員工《錄用條件確認書》，不裁員不減薪，創造萬人就業崗位，努力創造社會經濟效益……面對新冠疫情，中國貴酒集團董事長韓宏偉帶領團隊全面部署，積極響應政府號召，用實際行動履行企業的社會責任，為抗擊新冠疫情防控，做出企業應有的貢獻。
積極響應政府號召，踐行正心正念理念
今年，中國貴酒集團明確將配合政府疫情防控措施寫進新員工《錄用條件確認書》中，以此作為員工錄用標準之一，受到了新老員工的一致認可。與此同時，中國貴酒集團開始探索組織線上招聘說明會、組織線上客戶拜訪……始終將員工的健康安全視為重中之重，承擔阻斷群體聚集的社會責任。
韓宏偉表示，“疫情下生活工作受到影響，我和大家感同身受。但我曾經是一名軍人，服從是我的天性。在個人利益、企業利益面前，國家利益重如千斤，明文要求配合防疫就是要讓員工在國家大義面前保持正心正念。”
事實上，中國貴酒集團自創立以來，就將“責任、正念、正心”作為企業核心價值理念，以此為指導，最終實現企業與社會、經濟、環境的高品質、協調永續發展。在韓宏偉看來，“企業文化建設，不能簡單理解為企業文化活動。真正的企業文化是大家共同做事的理念原則。”在防疫這個課題面前，中國貴酒集團上交的正是一份企業文化的答卷。
不因疫情裁員減薪，幫助近萬人就業
2020年初，受疫情影響，全國各行各業的企業都受到巨大沖擊，在面臨資金鏈斷裂的危機之下，許多大型企業都紛紛選擇降薪裁員，失業風潮來臨。
面對新冠疫情下的經營困難，中國貴酒集團始終不因疫情裁員、減薪，與全體員工同呼吸，共命運。“一個員工背后就是一個家庭，員工選擇加入中國貴酒集團，是源自于對企業的一份信任，這是我們作為企業管理者身上的責任。困難都是一時的，我們如果在這個時候拋棄員工，舍棄這份信任，疫情過后集團就不可能再有前行發展的底氣。”韓宏偉非常愿意為有責任、有擔當、有能力的人才提供發光發熱的舞臺。
據了解，韓宏偉積極響應國家關于退役軍人創新創業的工作精神，以助力退役軍人就業創業為發展使命，通過“以商業帶動創業、以創業帶動就業”的發展模式，為退役軍人提供高質可靠的創業就業平臺，并且針對立功受獎和傷殘退軍人拿出專項補貼資金全力給予支持。截至目前，中國貴酒集團已經影響并幫助了近萬人就業。
做好企業經營，經濟效益與社會責任并行
韓宏偉的責任不僅于此，疫情防控和企業發展是他帶領團隊必須打贏的兩場硬仗。“疫情下企業經營受到影響，但并不等同于企業就可以不作為，不經營，相反抗疫成功后企業最終的比拼還是要回到經營賽道上。這不是一個先后問題，而是一個并列同行的問題。”韓宏偉堅信，積極抗疫是為企業發展提供必要保障，而企業發展是對抗疫成果的有力鞏固。
近年來，中國貴酒集團在韓宏偉的帶領下秉承“做藍海市場，促紅海發展”的經營理念，不斷引領行業創新發展，正成為備受矚目的創新性白酒代表企業。
值得一提的是，疫情下，中國貴酒集團敏銳地捕捉到白酒市場的消費習慣變化，以數字化為突破口，依托移動互聯網的新科技手段，以產業整合為動能，通過聯動上下游、打通全產業鏈，發展智能制造和數字化創新，打造新型白酒營銷模式，走出了一條行業差異化路線。
“堅毅是軍人重要的精神品質，不管在部隊還是在企業，這種責任驅動的正心正念都會讓我始終充滿斗志，帶領大家打贏疫情防控和企業發展兩場大硬仗！”韓宏偉將繼續帶領中國貴酒集團穩步向前。
